“五四”运动94周年纪念日来临之际，变电分公司在沪西变项目召开“我与变电同成长”五四青年座谈会。公司党委副书记周勇，公司总经济师、人力资源部主任赵方出席会议，公司党群工作部、人力资源部、团委负责同志，变电分公司党政领导及近30位团员青年参加了座谈会。 座谈会上，青年依次发言，共忆成长历程、分享成长经验、坦言成长困惑及难题。大多数青年认为公司工作、学习氛围良好，进分公司工作以后收获很大，同时希望：1、公司通过转型突破有更好的发展，为青年提供更大的平台；2、进一步加强青年职业生涯导航和专业教育培训； 3、在考核的基础上，进一步提高大学生薪资；4、进一步更多组织文体娱乐活动，并在青年对外交友联谊方面给予更多机会和帮助。座谈会上，党群工作部、人力资源部负责人对青年提出的关于外聘职工党组织关系转接、加班工资、教育培训等具体问题现场进行了解答。上海电建劳模专家、优秀青年人才孙云波，变电分公司总工程师杨波分别介绍了各自成长经历和成长感悟，勉励青年：努力成为一个能够替周围人解决问题，动脑筋解决问题，学会忍受孤独和寂寞，并正确看待个人得失的人。
变电分公司经理卢广信，希望青年秉持“精明做事，诚实做人”的原则，用“如饥似渴的求知心、敬岗爱业的事业心、奋发有为的进取心、认真做事的责任心、从容淡定的平常心”正确看待名利，快速成长，担纲重任，推动发展。 公司总经济师、人力资源部主任赵方在讲话中指出：变电分公司每个青年都有亮点，每个阶段都有进步，希望大家做好规划、加强学习、努力实践，在自己职业生涯的前三到四年打下更为扎实的基础，成为专业领域领军人才、技术能手；希望青年提高沟通技能，为工作开展和个人成才创造更好业绩。 公司党委副书记周勇在总结讲话中强调：广大青年要正确认识企业，关注企业发展，坚持岗位奉献；青年的发展要靠机遇，更要靠实力，因此，广大青年要积累实力、敬业爱岗，个人成才、企业成功；公司进入中国电建以后，企业发展赢得更大空间，企业对人才，尤其是青年人才更为渴求，希望公司上下都来关心青年发展。同时，广大青年更需自我加压，尽快成长为有真材实干、独挡一面、威震一方的有用之才。
座谈会最后，公司领导向青年赠送了《正能量》、《在上岗位上成才》、《有效沟通》等励志、管理类书籍。据悉，公司团委此项“迎五四走基层传正能量——团员青年读励志书籍活动”，以微书屋的形式，通过赠书予团支部，组织阅读，周期流转，写读后感，组织读书交流会等形式逐渐推进这一活动。
变电分公司（孙俊若）
