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【安全生产月】安全知识“码”上学 | ||||
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“现在只需要用手机扫一扫,就能随时观看安全教育视频,这种形式学起来方便多了,我只要休息时就会点开看看。”
安全生产月活动以来,公司工会结合“我为群众办实事”实践活动的开展,聚焦安全学习中施工点多面广、人员分散、学习资源不均衡、学习形式单一等职工反映的问题和境外在建项目疫情防控的实际情况,借助新媒体传播优势,开展“职工‘码’上安康”系列“安康杯”竞赛活动,打通了职工安全学习的最后一公里。
“码”上直播 公司工会与安环部携手开展“安全直播”教育活动,以“直播”替代了传统的教育,项目职工只需扫码即可进入直播间。为了确保效果,安环部顾问亲自化身主播,并精心收集历年行业内典型事故案例,通过展示课件和分享屏幕给大家讲解了《事故隐患教育警示》、《公司安全制度宣贯》等课程,在互动问答的环节,云端的“观众”还可以通过“留言 弹幕”示意,与主播在线进行问答和互动提问。由于内容新颖且符合年轻人口味,因此,“码”上直播活动开展以来,每一期都能收获数千次的点赞。
“码”上学习 公司工会收集三级安全教育、用电安全、隐患教育、职业健康培训等现场安全教育的重点内容并转换成二维码,制作成“安全海报”,张贴在项目、班组的“安全学习栏”内,职工只需用手机对准二维码轻轻一扫,即可立即获得各项学习信息,即时获取教育资源。为了让学习不走过场,公司还搭建了“上电建筑学习考试平台”,由业务部门编教材、排计划,项目总工抓实施,为职工打造一体化的在线培训、考试平台。“码”上学习活动开展以来,视频二维码在线点击量超过3000 ,参与在线考试人数超过500余人次,基本覆盖公司国内和国外全部在岗人员。
“码”上竞赛 为了吸引大家来参与,尤其是年轻职工的兴趣,公司工会创新了“云上技能竞赛”的模式,借助在线的会议平台,让身处海外项目的选手通过视频连线和分享屏幕与现场的选手实现“同台角逐”。同时,有兴趣的职工还可以通过扫描二维码,“围观”比赛的整个过程。这在以往的工会活动中,实属少见。“码”上安康活动以“新媒体 安全学习”的新模式,不仅解决了项目点多面广,人员分散的问题,让身处各个项目的职工都能及时享受优质学习资源,参与到公司安全文化建设中来,更为海外项目疫情防控筑牢了安全与健康的防护网,将“安康杯”竞赛活动送到了职工身边。
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